ИНВАЛИДЫ ИЩУТ НЕ ЖАЛОСТИ, А РАБОТУ
Уже в 4-й раз в Ереване состоится ярмарка трудовых вакансий для людей, имеющих инвалидность. На сей раз она пройдет 7 ноября.
Это знаковое мероприятие, ставшее уже традиционным, организует армянская общественная организация "Унисон", миссия которой - содействие согражданам, по тем или иным причинам получившим инвалидность и в связи с этим испытывающим трудности в решении социальных проблем.
ТРИ ПОСЛЕДНИХ ГОДА ЯРМАРКА ПРОВОДИТСЯ В РАМКАХ ПРОГРАММЫ "Улучшение условий жизнедеятельности посредством стимулирования занятости для лиц с ограниченными возможностями" (LIFE). Эту программу при содействии Американского агентства международного развития (USAID) реализует международная организация Save the children.
В Армении работы в рамках указанного проекта ведутся в
сотрудничестве с 4 партнерами - общественными организациями "Унисон"
и "Полноценная жизнь", Благотворительным фондом человеческого
достоинства и мира (HDP) и нидерландской организацией Activa, которая
специализируется в содействии социально-экономическому развитию городов и
регионов с акцентом на совершенствование местных рынков труда.
- В расхожем обывательском представлении человек с
инвалидностью по-прежнему воспринимается как некое несчастное существо, прикованное
к постели или инвалидной коляске, а потому неспособное к самостоятельным
действиям, - отмечает PR-менеджер "Унисона" Марианна Чаликян. - Между
тем это далеко не так. Инвалиды не ищут жалости и не нуждаются в ней. Они хотят
оставаться полноценными членами общества, желают трудиться и приносить пользу.
Мы стараемся доказать, что это вполне возможно...
По словам М.Чаликян, предыдущие ярмарки вакансий
увенчались неплохими результатами. Компаний, проявляющих интерес к ярмарке,
становится все больше, при этом они все более разнопрофильные. "Тем
самым,- говорит г-жа Чаликян, - разрушается застарелый стереотип относительно
того, что люди с инвалидностью могут, мол, заниматься исключительно сидячей
работой". Еще одно продвижение: если вначале потенциальные работодатели
приходили, даже не имея вакансий на данный момент, приглядывались к резюме с
прицелом на будущее и скорее своим участием демонстрировали, так сказать,
недискриминационное отношение к людям с инвалидностью, то сейчас практически
все компании уже приходят с конкретными вакантными позициями.
В течение 2014 года в Армении заработало несколько так
называемых социальных предприятий, которые в обязательном порядке должны
принять к себе около 10 инвалидов. На некоторых таких предприятиях еще
сохраняются вакантные рабочие места. А значит, их представители наверняка
наведаются на ярмарку. Кроме того, по данным "Унисона", растет число
фирм, берущих на работу людей без скидок на инвалидность. В первую очередь
принимаются во внимание профессиональные навыки потенциальных сотрудников. Так что подвижки, можно сказать, все же
есть. И заслуга ярмарки вакансий в этом очевидна.
ПОСЛЕДНИЕ ОТ АВТОРА
-
2022-05-18 11:113820Его любила вся Болгария. Его мастерством восхищались. Его обаяние покоряло зрителей с первых же минут появления на сцене. К сожалению, новых выступлений больше не будет…
-
2022-04-12 10:361358В среду, 13 апреля, в пяти городах постсоветского пространства – Санкт-Петербурге, Минске, Алматы, Барнауле и Ереване стартует Евразийский региональный финальный тур очередного студенческого чемпионата мира по программированию ICPC (International Competitive Programming Contest). Организаторы соревнований в столице Армении – Ереванский госуниверситет и компания CodeSignal.
-
2022-03-26 10:351980Подстрекатели и исполнители – те же «Армения уникальна во многих отношениях, а одной из особенно характерных черт является тот факт, что в настоящее время за пределами нынешних границ Армении проживает больше этнических армян, чем внутри страны,- отмечает портал «Persecution - Международная христианская забота» (International Christian Concern – ICC).- Османские завоевания и геноцид 1915 года вынудили многие армянские семьи бежать, составив многочисленную диаспору семей, рассеявшихся по всему миру. Одним из популярных направлений для этих переездов стала Калифорния, где в настоящее время проживает больше всего армян в Соединенных Штатах».
-
2022-02-25 09:052014Сегодня среди соотечественников, проживающих в ближнем и дальнем зарубежье, преобладает следующая точка зрения: Родина не обязана нам помогать, это мы должны помочь ей. Между тем, общение Армении со Спюрком меньше всего должно походить на дорогу с односторонним движением. Напротив – контакты нужно выстраивать обоюдно направленные, чтобы в выигрыше оставались обе стороны. В этом убежден общественный деятель, публицист, юрист, учредитель и главный редактор информационно-аналитического портала Russia-Armenia.info Арам ХАЧАТРЯН.
ПОСЛЕДНЕЕ ПО ТЕМЕ
-
2022-06-21 18:402628На Евразийском межправсовете премьерам презентовано мобильное приложение "Работа в ЕАЭС" 21 июня с.г. в "ГА" был опубликован материал "К Евразийской цифровой трансформации", в котором, в частности, сообщалось, что "в этом году Фонд цифровых инициатив (ФЦИ) Евразийского банка развития (ЕАБР) после успешной реализации проекта "Путешествую без COVID" планирует запустить специализированный мобильный сервис "Работа в ЕАЭС".
-
2022-06-16 09:391989Тони Карапетян – джазовый музыкант из России, у него в апреле было несколько концертов с целью представить армянскую музыку иностранной аудитории. Но он интересуется также программированием и хотел бы знать, где может пройти русскоязычные курсы для начинающих айтишников и потом попробовать силы в работе, в связи с чем проконсультировался с представителем «Репат Армения».
-
2021-12-14 14:4013765"ГА" на днях уже сообщал о старте совместной инициативы аудиторско-консалтинговой компании "Грант Торнтон" и Армянской ассоциации ЧР ("человеческие ресурсы", или на английском HR – "эйчар"), названной "хайrate" и преследующей цель акцентировать привлекательность работодателей в среде вступающей на рынок труда молодежи. И вот на днях впервые в Армении состоялось вручение призов наиболее привлекательным среди студентов работодателям.
-
2021-11-29 14:312220В Армении впервые присудят рейтинги привлекательности брендов 29 ноября известная аудиторско-консалтинговая компания "Грант Торнтон Армения" (ГТА - член Grant Thornton International) и Ассоциация ЧР ("человеческие ресурсы") Армении объявили о старте исключительной программы рейтингования работодателей страны, заключив меморандум, целью которого является содействие совместными усилиями повышению роли и эффективности сферы управления человеческими ресурсами (для обозначения последних часто употребляется англоязычная аббревиатура HR – "эйчар" - human resources).